军委胡锦涛主席在解放军代表团发表的重要讲话中强调，要把从严治军作为一项全局性、基础性、长期性工作紧抓不放。要“紧密结合新的形势和任务，在加强部队思想政治教育的针对性、实效性上下功夫，在抓基层、打基础上下功夫，在克服形式主义、官僚主义上下功夫，把从严治军真正落到实处。”贯彻落实胡主席的重要指示精神，关键要靠各级干部去真抓实干。从当前部队发生的一些问题看，干部事业心责任感不强、精神状态不佳是个重要因素。积极推进部队的建设与改革，狠抓各项工作的落实，需要各级干部特别是领导干部切实增强事业心责任感。如果干部思想不稳定、精力不集中，那么抓落实就是一句空话。

　　敬业，是一种高尚的品德，是人们对自己所从事的职业充满着热爱、珍惜和敬重，不惜忘我地为之付出和奉献，从而获得一种荣誉感和成就感的思想品质。敬业意识强，体现了一种事业追求和思想境界，体现了一种勤恳态度和精神风貌，更体现了一种可贵的事业心和责任感。军委领导反复强调：现在军队建设的大政方针已定，关键是抓好落实，在实干上下真功夫、苦功夫、深功夫。贯彻落实这一指示精神，很重要的一点，就是各级干部特别是领导干部要强化敬业意识，时刻牢记肩上的重任，以求实为本，以落实为责，自觉地在本职工作岗位上勤奋工作，兢兢业业地创造一流的工作业绩。

　　应该肯定，绝大多数同志都能够自觉地爱岗敬业，恪尽职守，扑下身子真抓实干。但也毋庸讳言，现在有些同志在位不尽职，谋职不谋事。有的对待工作漫不经心，经营私事则专心致志；有的不是踏踏实实干工作抓落实，而是整天忙于做表面文章；有的贪图安逸，不思进取，工作浮皮潦草，只求过得去，不求过得硬，做一天和尚撞一天钟。这种精神状态，与我们所处的伟大时代极不相应，与我们肩负的责任和使命极不相符，与我们党的宗旨和先进性要求极不相称，是抓落实的严重障碍。

　

　一些同志敬业意识淡化，就其主观方面来说，主要原因是放松了世界观改造，人生观、价值观发生偏移。党员干部的职位是为人民服务的岗位，手中的权力是为人民服务的工具。要成为一名称职的党员干部，必须有强烈的事业心和责任感。江泽民同志曾多次告诫党员干部，要时刻想想参加革命是为什么？在领导岗位上应该做什么？将来身后应该留点什么？把这些问题想清楚了，想正确了，就能做到始终保持开拓进取的旺盛斗志和爱岗敬业的工作态度，对党和军队的事业极端负责，对广大官兵极端负责，自强不息，励精图治，淡泊名利，无私奉献，对自己所担负的工作用真心，使真劲，扎扎实实抓好各项工作的落实。世界观问题解决不好，私心杂念不剔除，事业心和责任感必然大打折扣，敬业精神也就无从谈起。

　　敬业精神是做好本职工作的前提和保证，须臾淡化不得。对于一个共产党员、革命军人来说，具有了浓厚的敬业意识，才能自觉地剔除私欲、净化心灵，敬重事业、淡泊名利，开拓进取、有所作为，才能始终保持共产党员和革命军人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。敬业还是一个人锻炼能力、增长才干、丰富知识、积累经验的必由之路。只有那些在本职工作岗位上勤勤恳恳、兢兢业业工作的人们，才能开动脑筋去刻苦学习钻研做好工作所必需的知识与技能，才能潜心研究和把握本职工作的特点与规律，才能积极面对工作实践中遇到的矛盾与问题，集中精力攻坚克难，及时主动地解决这些矛盾与问题，创造出一流的工作业绩。而个人的工作能力与综合素质，也会在爱岗敬业的不懈奋斗中不断得到锻炼与提高。

　　江泽民同志指出：“我们共产党人肩负着人类历史上最伟大的使命，具有崇高的理想和远大的目标，一定要保持革命战争年代那么一股劲，那么一种革命热情，那么一种拼搏精神，通过一代又一代人的不懈奋斗，去创造光辉灿烂的未来”。我们所从事的事业，是前所未有的伟大事业，我们所肩负的使命任重而道远。作为军队的党员干部，如果缺乏敬业精神，对本职工作心猿意马，敷衍了事，甚至出现失职、渎职问题，就会妨碍部队建设的顺利推进，损害广大官兵的切身利益，这不但辜负了党和人民的期望，而且背离了党的宗旨。只有强化敬业意识，增强事业心和责任感，殚精竭虑，鞠躬尽瘁，尽职尽责，才能切实把军委领导抓落实的各项要求落到实处，不断把军队的各项建设和改革推向前进。